Employ City

Senior Fullstack-разработчик (Golang+React)

2 дн. назад

СербияКипрSeniorHybrid

golangreacttypescriptgrpcmysqlapache kafkadockerkubernetes

Международная продуктовая IT компания ищет Senior Fullstack-разработчика на Go и React для разработки высоконагруженных развлечений онлайн-сервисов с возможностью удалённой работы вне РФ или из офисов в Белграде и Лимассоле.

О компании

Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы

Обязанности

Разрабатывать фичи целиком: сервисы и API на Go, интерфейсы на React
Проектировать новые сервисы и модули, развивать существующие
Ставить задачи агентам: контекст, ограничения, результат
Поддерживать и дорабатывать агентную систему: разбирать неудачные запуски, улучшать постановки, развивать harness

Требования

5+ лет коммерческой разработки, из них 2+ года production-кода на Go: идиоматичный код, unit-тесты, code review
Работали с OLTP-базой: схема, миграции, индексы, кэширование
Уверенные React и TypeScript
Понимаете, как React работает внутри, и знаете веб-платформу: DOM, события, сеть, хранение данных, безопасность в браузере
Готовы ежедневно работать с AI-агентами

Будет плюсом

Kafka, NATS, event-sourcing, паттерны надежной доставки: outbox, saga, идемпотентность
Kubernetes и zero-downtime деплой
Проектирование сервиса с нуля по короткому описанию задачи
Практические примеры задач, решенных с помощью coding-агентов, с пониманием того, что получилось и где потребовалось вмешательство
Опыт автоматизации разработки, создания внутренних инструментов и интеграций с CI/CD
Опыт координации нескольких агентов, работы с их контекстом и построения проверок качества
Участие в разработке собственного агентного инструментария или harness
Опыт tech founder или работы в стартапе
Контрибьюты в open source

Условия

Офисный формат работы в Сербии (г.Белград), на Кипре (г.Лимассол)
Удаленный формат работы вне РФ, также доступна Сербия
Компания заинтересована в развитии своих сотрудников: готовы привлекать наставников и оплачивать курсы для повышения квалификации
Отсутствие бюрократии, быстрое согласование необходимых вещей
Оплачиваемые отпускные
Частичная компенсация английского
4 day-off в год за счет компании
Компания поддерживает сотрудника в важные периоды жизни
Годовой бонус по результатам работы
Реферальная программа за успешную рекомендацию