Лемана ПРО

Руководитель разработки/Team lead (Java/Kotlin)

1 нед. назад

РоссияSeniorHybrid

javakotlinmavenspring bootspring cloudkafkaspring datamicroservices

Руководитель разработки/Team lead (Java/Kotlin) в компании "Лемана ПРО", работающей на рынке DIY, с задачей технического развития программы лояльности для миллионов клиентов.

О компании

в Лемана ПРО — сеть торговых центров и онлайн-платформа, которая специализируется на рынке DIY.

О продукте

Вам предстоит технически развивать программу лояльности - один из ключевых драйверов бизнеса, влияющий на удержание, частоту покупок и LTV.
Программа уже есть, она работает и приносит пользу миллионам клиентов.
Технически - продукт уже зрелый, высоконагруженный, с массой интеграций и нетривиальной логикой.
При этом он активно развивается - мы не поддерживаем «болото», а делаем его гибче, масштабируемее и современнее.

Обязанности

формировать цели команды на квартал в соответствии со стратегией направления и добиваться их достижения;
постоянно повышать планку технического качества продукта в соответствии с технической стратегией компании и направления;
участвовать в развитии инженерной культуры - привносить новые инструменты, технологии и практики, развивать переиспользуемые компоненты.

Требования

более 5 лет опыта в решении разнообразных технических задач в рамках коммерческой разработки;
более 2 лет опыта руководства командой разработки на всех стадиях delivery-процесса - от проектирования до поставки решения;
опыт управление кросс-функциональной командой;
умение планировать работу команды и укладываться в собственную оценку;
владение богатым набором инструментов и библиотек из мира Java / Kotlin (мы используем Kotlin, Maven, Spring Boot, Spring Cloud Kafka, Spring Data);
практический опыт разработки микросервисов, обеспечения их независимости и слабой связности;
опыт решения задач потоковой обработки данных (мы используем Kafka), обеспечения согласованности данных в случае ошибок;
стремление к непрерывному развитию и умение повышать стандарты качества внутри команды.

Условия

работа в компании с развитой инженерной культурой;
гибкая система премирования;
расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, психолог и страхование жизни, компенсация питания и оплата мобильной связи;
автономность работы, возможность менять правила, ошибаться и создавать новое;
возможности профессионального роста, программы развития для сотрудников;
корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
внутренние профессиональные сообщества и мероприятия;
гибридный формат работы, современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ.
прогрессивная система льгот в зависимости от стажа сотрудника (п. частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий).

Другое

место работы Москва Проспект Лихачева, 15 ЛМ Тех