[Publishing Platform Div.] UI&UX Designer (3년 이상 / 계약직)

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• 우리는 게이머의 로망을 실현하기 위해, 누구도 가지 않는 길을 갑니다. 예상을 뛰어넘는 과감한 상상력과 기술로, 전 세계 팬들이 잊지 못할 세상을 만들기 위해 담대하게 도전하고 개척합니다.
• We pioneer the path to players' dreams. With bold imagination and breakthrough technology, we create unforgettable worlds for fans across the globe.
• Publishing Platform 본부 UI&UX 디자이너는 Company 퍼블리싱 플랫폼의 일관된 사용자 경험과 브랜드 정체성을 설계하고 확장하는 역할을 수행합니다.
• 플랫폼 서비스 전반의 사용자 흐름을 설계하고, 다양한 채널, 서비스, 시장을 고려하여 브랜드 일관성과 사용자 경험을 아우르는 디자인 전략을 수립하며, 브랜드 가이드와 마케팅 디자인으로 브랜드 인지도를 높입니다.
• 우리는 사용자에게 브랜드의 가치를 전달하고 최적의 경험을 제공합니다.
• UI/UX 설계 및 전략 수립 : 플랫폼 전반의 사용자 경험을 위한 UI/UX 기획과 흐름, 인터랙션 설계
• 디자인 시스템 운영 : 일관된 브랜드 경험을 위한 디자인 시스템과 컴포넌트 구축/관리
• 데이터 기반 문제 해결 : 사용자 행동 데이터, 리서치 결과를 바탕으로 디자인 방향성 수립 및 사용자 경험 최적화
• 글로벌 협업 : 국내외 유관 부서(기획, 개발, 마케팅 등)와 긴밀하게 소통하며, 다양한 문화권의 사용자 환경을 고려한 UX/UI 설계 및 프로젝트 협업
• 3년 이상의 UI/UX 디자인 경력과 디자인 시스템을 직접 구축하고 운영한 경험
• Figma를 중심으로, 필요에 따라 Adobe CC 등의 툴을 활용해 서비스 목적에 맞는 화면과 사용자 흐름을 효과적으로 설계할 수 있는 역량
• 웹/모바일 환경에 대한 깊은 이해를 바탕으로 반응형 플랫폼에 적합한 사용자 중심 설계 경험
• 기획, 개발, 마케팅 등 다양한 유관 부서와의 협업 경험과 논리적이고 유연한 커뮤니케이션 역량
• 명확한 책임감과 오너십을 바탕으로 복잡한 UX 과제를 주도적으로 이끌거나 완수한 경험
• 해외 출장에 결격 사유가 없는 분
• 사용자를 대상으로 한 서비스 또는 플랫폼의 디자인 경험이 있으신 분
• 브랜드 경험을 기획하고 디자인한 경험이 있으신 분
• 서류 전형 > 사전 인터뷰 (Phone Interview) > *과제 전형 > 인성검사 (Personality Assessment) > 직무면접 (Technical Fit Interview) > 종합면접 (2-3회) (Culture Fit Interview) > 합격 및 입사
• *해당 절차는 각 포지션 및 후보자에 따라 변동이 있을 수 있습니다.
• 상시 채용으로 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 필요 시, 인터뷰 및 직무 테스트가 추가될 수 있습니다.
• 전형 일정 및 합격 또는 불합격 결과는 지원서에 등록하신 이메일 또는 유선으로 개별 안내 드립니다.
• 입사지원서 (자유 양식), 자기소개서, 경력기술서, 포트폴리오(필수)
• 신입일 경우 자기소개서를, 경력일 경우 경력기술서를 중심으로 기술해 주시기 바랍니다.
• 포트폴리오 첨부 시, 하단 안내 사항을 확인해 주시기 바랍니다.
• 역삼 센터필드
• 계약직(1년 3개월, 육아휴직 대체, 정규직 전환 비대상)
• 장애인 및 국가 유공자 등 취업 보호 대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
• 5개월의 수습기간을 적용합니다. 회사는 수습기간에 대한 평가 결과에 따라 본채용을 거부할 수 있으며, 수습기간 중이라도 중간평가 결과에 따라 수습기간을 조기 종료하고 본채용을 거부할 수 있습니다. 수습기간 내 고용형태 및 급여 조정은 없습니다.
• 채용 전형 중 궁금하신 사항은 크래프톤 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.
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• A 5-month probationary period applies. Based on the mid-term evaluation, employment may be terminated early or not continued. No changes in employment type or salary during this period.
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