Южная КореяSr Manager, Technology Procurement [L6-1] (Global Procurement]
1 мес. назад
Южная КореяSenior
Lead strategic sourcing and purchasing activities across the technology procurement category at Global Procurement.
О компании
- The Senior Manager, Technology Procurement is a key member of 's Global Procurement organization and is responsible for leading strategic sourcing and procurement across assigned technology spend categories company-wide.
- We are looking for someone with a strong drive for excellence—someone who takes ownership, raises the bar, challenges the status quo, and consistently seeks better outcomes for the business.
- This role will partner closely with Finance, Legal, and other business leaders to develop category strategies, lead complex sourcing initiatives and negotiations, optimize technology investments, and build strategic supplier relationships. The successful candidate will combine strong commercial judgment, technology sourcing expertise, analytical capability, and exceptional stakeholder management skills.
Обязанности
- Develop and execute technology sourcing strategies aligned with 's business priorities and long-term growth objectives.
- Lead complex sourcing initiatives including RFPs/RFQs, supplier evaluations, commercial negotiations, contract renewals, and supplier transitions.
- Negotiate with technology suppliers to secure optimal commercial terms, contractual protections, service levels, and overall value.
- Serve as a trusted advisor to Engineering, Information Security, Finance, Legal, and other stakeholders, providing commercial guidance and market insights.
- Drive cost optimization and value creation through competitive sourcing, demand management, license optimization, and supplier negotiations.
- Analyze spend, pricing, usage, supplier performance, and market intelligence to identify savings opportunities and improve procurement decisions.
- Manage supplier relationships, risk mitigation, commercial governance, and resolution of supplier, contractual, service, and delivery issues.
- Lead multiple sourcing projects simultaneously while continuously improving procurement processes, tools, analytics, and operational effectiveness.
Требования
- 8+ years of experience in strategic sourcing, technology procurement, vendor management, or related fields, with a track record of leading complex sourcing initiatives and commercial negotiations.
- Strong experience sourcing and negotiating technology products and services , including enterprise software, SaaS, cloud, cybersecurity, infrastructure, and technology services.
- Deep understanding of technology commercial and licensing models , with the ability to evaluate pricing structures, usage, and total cost of ownership to drive value and cost optimization.
- Excellent stakeholder management, communication, and analytical skills , with the ability to influence senior leaders and translate complex business requirements into sourcing strategies and recommendations.
- Professional fluency in English and Korean , with demonstrated ability to operate independently in a fast-paced, ambiguous environment and manage multiple priorities simultaneously.
Другое
- 본 공고는 재직 임직원을 대상으로 하는 사내 공모 전용입니다. ( 임직원 추천은 Link 로 진행 )
- This posting is exclusively for internal employees. (Employee referrals are submitted via the Link )
- 지원 시에는 반드시 첨부된 ‘ 사내 공모 지원서 양식 ’을 작성한 후, 쿠팡 이메일 계정 으로 접수해 주시기 바랍니다.
- To apply, please complete the attached ‘ Internal Transfer Request Form ’ and submit it via your email address .
- 사내 공모 정책: [ Link ]
- Internal Transfer Policy: [ Link ]
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- Senior Manager, Technology Procurement 는 Global Procurement 조직의 핵심 구성원으로서, 전사 기술 구매 카테고리 전반에 대한 전략적 소싱 및 구매 활동을 주도하는 역할입니다.
- 우리는 높은 기준을 가지고 지속적으로 더 나은 결과를 만들어내는 인재를 찾고 있습니다. 강한 주인의식을 바탕으로 스스로 업무를 이끌고, 현상에 안주하지 않으며, 비즈니스에 의미 있는 가치를 창출할 수 있는 분을 찾고 있습니다.
- 본 포지션은 Finance, Legal 및 다양한 비즈니스 조직의 리더들과 긴밀하게 협업하며, 카테고리 전략 수립, 복잡한 소싱 프로젝트 및 협상 주도, 기술 투자 최적화, 그리고 전략적 공급업체 관계 관리를 담당합니다. 이상적인 후보자는 뛰어난 비즈니스 감각과 상업적 판단력, 기술 소싱 전문성, 데이터 기반의 분석 역량, 그리고 이해관계자 관리 능력을 바탕으로 비즈니스 성과와 가치를 창출할 수 있는 분이라면 바로 지원해주세요!
- Coupang의 비즈니스 우선순위 및 장기 성장 전략에 부합하는 기술 구매(Technology Sourcing) 전략을 수립하고 실행합니다.
- RFP/RFQ, 공급업체 평가, 상업 조건 협상, 계약 갱신 및 공급업체 전환을 포함한 복잡한 소싱 프로젝트를 주도합니다.
- 기술 공급업체와의 협상을 통해 최적의 상업 조건, 계약상 보호 장치, 서비스 수준 및 전반적인 비즈니스 가치를 확보합니다.
- Engineering, Information Security, Finance, Legal 및 다양한 이해관계자들의 신뢰할 수 있는 파트너로서 시장 인사이트와 상업적 관점의 자문을 제공합니다.
- 경쟁 입찰, 수요 관리, 라이선스 최적화 및 공급업체 협상을 통해 비용 절감 및 비즈니스 가치 창출을 추진합니다.
- 지출 현황, 가격, 사용량, 공급업체 성과 및 시장 데이터를 분석하여 비용 절감 기회를 발굴하고 구매 의사결정을 고도화합니다.
- 공급업체 관계 관리, 리스크 관리, 상업적 거버넌스 운영 및 공급업체·계약·서비스·납기 관련 이슈 해결을 주도합니다.
- 여러 전략적 소싱 프로젝트를 동시에 관리하며, 구매 프로세스, 도구, 분석 체계 및 운영 효율성을 지속적으로 개선합니다.
- 전략적 소싱(Strategic Sourcing), 기술 구매(Technology Procurement), 벤더 관리(Vendor Management) 또는 관련 분야에서 8년 이상의 경력 을 보유하고 있으며, 복잡한 소싱 프로젝트 및 상업적 협상을 성공적으로 주도한 경험이 있으신 분
- 엔터프라이즈 소프트웨어, SaaS, 클라우드, 사이버 보안, 인프라 및 IT 서비스 등 기술 제품 및 서비스의 소싱 및 협상 경험 을 보유하신 분
- 기술 분야의 상업 구조 및 라이선스 모델에 대한 깊은 이해 를 바탕으로 가격 체계, 사용량, 총소유비용(TCO, Total Cost of Ownership)을 분석하고 비용 최적화 및 가치 창출을 이끌 수 있는 분
- 뛰어난 이해관계자 관리, 커뮤니케이션 및 분석 역량 을 보유하고 있으며, 다양한 조직의 리더들과 효과적으로 협업하고 복잡한 비즈니스 요구사항을 소싱 전략 및 실행 방안으로 구체화할 수 있는 분
- 한국어 및 영어에 능통 하며, 빠르게 변화하고 불확실성이 높은 환경에서도 독립적으로 업무를 수행하고 여러 우선순위를 효과적으로 관리할 수 있는 분
- 전형 절차 서류전형 - 전화면접 - 대면(화상)면접 – 최종 합격
- 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
- 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.
- 참고 사항 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
- 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
- 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
- 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
- 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.
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- 본 고지는 『채용절차의공정화에관한법률』 제11조제6항에 따른 것 입니다.
- 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
- 위2항 본문에 따라 채용 서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용 서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 이메일 ( recruitingops@.com ) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
- 당사는 위2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180 일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
- 단, 위 1항 내지 4항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다.