RussiaКомпания не указана
Руководитель по подбору и адаптации персонала
1 нед. назад
RussiaSenior
executive searchоценка кандидатовинтервьютестирование
Руководитель по подбору и адаптации персонала для крупной компании премиального сегмента частной медицины в Москве. Управление командой рекрутеров, организация подбора на офисные и массовые позиции, закрытие ключевых и сложных ролей.
Обязанности
- Выстроить системную функцию подбора
- Управлять высокой нагрузкой
- Повысить качество найма
- Организация подбора на офисные и массовые позиции
- Одновременная работа с пулом до 150 вакансий
- Управление командой рекрутеров
- Самостоятельное закрытие ключевых и сложных ролей
Требования
- От 3 лет опыта на руководящей позиции в подборе персонала
- Опыт управления значительным объёмом вакансий и рекрутментом в высоком темпе
- Навыки построения, стандартизации и улучшения процессов подбора
- Опыт управления командой рекрутеров
- Практический опыт оценки кандидатов: интервью, тестирование, оценочные процедуры
- Уверенное владение Executive Search для закрытия сложных и ключевых ролей
- Опыт разработки и внедрения программ адаптации
- Зрелость, самостоятельность, сильные коммуникационные и управленческие навыки
Другое
- Позиция предполагает прямое подчинение Директору по персоналу