RussiaКомпания не указана
Head of T&D, Москва
1 нед. назад
RussiaHead
Крупная корпорация ищет руководителя функции обучения и развития для построения современной системы T&D, интегрированной с бизнес-задачами.
О компании
- Наш клиент — крупная корпорация численностью порядка 6–7 тыс. сотрудников, которая находится на этапе активного роста и трансформации.
Обязанности
- построение эффективной системы обучения и развития
- карьерное развитие, преемственность и кадровый резерв
- развитие performance management и системы оценки сотрудников
- внедрение аналитики и современных технологических решений в T
- измерение эффективности обучения и понимание ROI / влияния инвестиций в развитие на бизнес-результаты
- формирование сильной экспертной команды и развитие культуры непрерывного обучения
- много взаимодействовать с топ-менеджментом
- отстаивать решения и вести сложные переговоры с высокоуровневыми стейкхолдерами
Требования
- опыт трансформации T&D-функции в крупных компаниях
- опыт управления командой от 20 человек
- зрелая лидерская позиция: смелый, убедительный, системный лидер
- способность связывать T&D с реальными задачами бизнеса
Будет плюсом
- роль может быть интересна для Senior HRBP, имеющих опыт реализации комплексных проектов в области T&D