Azure Consultant (w/m/d)

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• „Cloud ist deine Welt – egal ob AWS, Microsoft, Google oder SAP? Dann passt du zu uns! Bei Public Cloud Group (PCG) begleiten wir Unternehmen dabei, ihre IT-Landschaften in der Cloud modern, sicher und zukunftsfähig zu gestalten.
• Fast 500 Cloud-Expert:innen an 21 Standorten innerhalb Europas sind schon Teil unseres Teams – und wir wachsen weiter. Hast du Lust, dein Know-how bei uns in PCG DACH einzubringen, in einem Team, das genau so Cloud-verrückt ist wie du?“
• Mehr darüber, wie die Arbeit bei uns aussieht, kannst du auf unserer Karriereseite erfahren.
• Für unser weiteres Wachstum sucht unser Azure-Team eine:n Azure Cloud Consultant (m/w/d) für die DACH-Region mit Schwerpunkt Österreich, der uns bei der Umsetzung der digitalen Transformation unserer Kunden auf Azure unterstützt.
• Bei uns erwartet dich eine Schlüsselrolle mit maximalem Gestaltungsspielraum. Du agierst als primärer technischer Ansprechpartner und strategischer Berater (w/m/d) für unsere Kunden und sorgst für eine exzellente Delivery in technisch anspruchsvollen Azure-Projekten.
• Strategische Enterprise-Architektur: Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für komplexe Azure Cloud-Architekturen unserer Kunden. Dies umfasst das High-Level-Design, die Definition von Cloud Governance Frameworks (Cost, Security, Compliance) und die Integration in bestehende On-Premise- und Multi-Cloud-Landschaften.
• Technisches Leadership: Du leitest technische Streams in Cloud-Transformationsprojekten, stellst die Einhaltung von Best Practices (FinOps, SecOps, DevOps) sicher und agierst als technischer Mentor für Junior Consultants.
• Consulting: Du berätst Entscheidungsträger auf unserer Kunden C-Level Niveau, strategisch zur Azure Cloud-Roadmap, zum Betriebsmodell und zum Cloud-Investitionsplan.
• Automatisierung und Modernisierung: Du treibst die Implementierung von 'Infrastructure as Code' (Terraform, Bicep) und automatisierten Deployment-Pipelines in Enterprise-Umgebungen voran.
• Komplexes Anforderungsmanagement: Du übersetzt hochkomplexe Geschäftsanforderungen in skalierbare technische Lösungskonzepte und verantwortest die Koordination der technischen Umsetzung.
• Mehrjährige nachweisbare Berufserfahrung in einer Consulting-, Lead-Engineer- oder Architektur-Rolle, idealerweise im Dienstleistungs-/Enterprise-Umfeld.
• Azure: praktische Erfahrung mit Azure Services (z.B. Azure Networking, Security Center, Entra ID, Azure DevOps, AKS, Azure Functions).
• Architektur-Expertise: Fundiertes Wissen in Cloud Governance, IT-Security, Identity & Access Management (IAM/Zero Trust) und FinOps-Prinzipien.
• Zertifizierungsvorteil: Bestenfalls eine Azure Solutions Architect Expert (AZ-305) Zertifizierung oder vergleichbare Zertifikationen.
• Kommunikation & Stakeholder-Management: Verhandlungssichere Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch, mit der nachgewiesenen Fähigkeit, technische Konzepte C-Level-gerecht aufzubereiten und strategische Entscheidungen zu beeinflussen.
• Analytische und Pragmatische Stärke: Ausgeprägte analytische Stärke, gepaart mit einer Hands-on-Mentalität in der Umsetzung.
• Teamfähigkeit und Drive: Du überzeugst mit Ergebnisorientierung und der Freude an der Zusammenarbeit mit unserem diversen Team, bestehend aus Experten mit Leidenschaft.
• Flexibilität pur : Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – remote im Bundesgebiet, hybrid, oder in einem unserer Offices in Österreich (Linz & Wien).
• Workation : Arbeiten & neue Orte entdecken? Nutze bis zu 30 Tage Workation im Jahr und verbinde Job & Abenteuer.
• Auszeiten : Mit 25 Tagen Urlaub tankst du Energie, wann immer du sie brauchst.
• Deine Hardware, deine Wahl : Mac, Windows oder Linux – du entscheidest, womit du am liebsten arbeitest.
• Weiterkommen : Schulungen, Labs und Zertifizierungen bei AWS, Azure, Google & SAP – wir pushen dein Cloud-Know-how.
• Feedback, das zählt : Regelmäßige Entwicklungs- und Gehaltsgespräche, damit du genau weißt, wo du stehst.
• Mehr als Basics : Vielfältiges Benefit-Programm mit bspw. Mobilitäts-Paket (z. B. ÖBB Vorteilscard, Klimaticket), Wellpass, Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, Kindergarten Zuschuss und mehr.
• Teamspirit : Ob Teamevents (altern. Hackathons), Sommerfest oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge zusammen.
• Die Bezahlung erfolgt gemäß IT-Kollektivvertrag . Je nach Qualifikation/Erfahrung sind wir gerne zu einer deutlichen Überzahlung des IT-Kollektivvertrag bereit.
• Klingt das gut
• Bei uns zählt das Talent, nicht das Etikett – wir heißen Bewerber:innen jeglicher Herkunft und Identität herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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• Recruitment Agencies:
• We at PCG have an in-house recruitment team, which focuses on sourcing great candidates directly. PCG does not accept unsolicited resumes from agency or search firm recruiters. Fees will not be paid in the event a candidate submitted by a recruiter without an agreement in place is hired. When we do use agencies, we have a PSL in place, so please do not contact managers directly.